Organisation
Administration du SEP : niveaux national et régional
Administration du SEP à l'échelon national
Organisation du SEP en régions

Administration du SEP à l'échelon national

Congrès : l'instance souveraine, sorte de "Parlement" du syndicat. Il se réunit tous les trois ans et délibère sur la situation morale, financière ainsi que sur l’orientation du syndicat. Le dernier congrès s'est déroulé du 2 au 4 décembre 2003 à Paris (voir tous les congrès du SEP).

Conseil Syndical et Bureau Syndical : les instances délibératives. Le Conseil Syndical se réunit deux fois entre deux congrès et délibère sur les textes qui ont été soumis auparavant aux sections régionales. Le Bureau Syndical se réunit entre deux Conseils Syndicaux, il est chargé de suivre la mise en oeuvre des mandats du congrès et des décisions du Conseil Syndical (voir tous les conseils syndicaux du SEP).

Secrétariat Général : instance exécutive, il est composé d'une équipe de militants chargée de mettre en oeuvre les décisions du Conseil Syndical et du Bureau Syndical.

Pour toute information complémentaire, contactez le SEP national

Organisation du SEP en régions

Sections régionales : les adhérents d'une région y prennent l’ensemble des décisions, émettent les votes qui vont engager l’ensemble du syndicat. La section régionale s’administre librement, elle dispose de pouvoirs délibératifs et exécutifs pour toutes les questions relevant de ses compétences. Elle élabore et complète de façon non contradictoire les mandats élaborés par le syndicat dans son entier.
L’instance souveraine est l’assemblée générale de ses membres adhérents. C’est le lieu de débats et de décisions concernant les actions. Elle se réunit autant de fois qu’elle le juge nécessaire pour débattre des questions mises à l’ordre du jour, organiser les actions et obligatoirement avant chaque réunion du Bureau Syndical, du Conseil Syndical et du Congrès pour débattre et voter les textes proposés, proposer des amendements et des motions.

Secteurs professionnels : les adhérents se regroupent aussi, sur une base nationale en secteurs professionnels. Il en existe 4 :
      Fonction Publique d’Etat (FPE)
      Fonction Publique Territoriale (FPT)
      Fonction Publique Hospitalière (FPH)
      Secteur privé ou Conventions Collectives Nationales
      Collectif National des Retraités

Structures de proximité : afin de faciliter les regroupements, les échanges, la communication, des structures de proximité peuvent être créées : sections de ville (FPT), d’entreprise (CCN), départementale (FPE). Elles désignent en leur sein des délégués qui seront alors membres du secrétariat régional.

Pour toute information complémentaire, contactez votre Secrétaire Régional(e)